三，人家还是会提出50条不一样的隐患，很新鲜，但是大同小异~~”
“这个时候，领导就会很恼火，整天一遍遍查，一遍遍改，费那么多功夫花那么多钱，还回回让人查出这么多问题，我倒想知道，养你们这么多人，整天到底干什么吃的？”
说到这里，李牧自然而然的顿了顿，他要给蒋文怡留出思考时间。
蒋文怡没说话，她确实是这么想的，整天整天的改来改去，翻来覆去就那点事儿，就不能一次性改好？这是什么很难的事情吗？这么多人里面，难道就没有一个头脑清楚做事有章法的人？不仅如此，每每谈起这些事情，看工厂那帮人，一个个愁眉苦脸，好像就跟故意为难他们一样！
说实话，这就是蒋文怡百思不得其解的地方！
没有人不让你花钱，只要必须花，只要花到该花的地方，该花就花，但是你不能花了钱却解决不了问题，反过来还各种啰里啰嗦说不清楚，这就是能力和责任心方面的问题。
蒋文怡之所以找到李牧，是因为李牧出了名的利落干脆，难干好干，能不能干，该怎么干，心中自有丘壑，这一点，在龙盛集团是公认的。
“各位负责人挨了骂扣了钱，一肚子委屈说不出来，回去就勒令部门员工，务必严查，嘴上肯定不能说，但是私下肯定是想给领导点颜色看看的，再然后，就查出了1500项隐患，唯唯诺诺胆战心惊的摆在领导面前，如果你是领导，这么多整改项，改还是不改？”李牧看着蒋文怡问道。
“你只是随口说的吧，真能查出1500项，如果真有这么多隐患，那还干什么干？”蒋文怡说道，她认为李牧在危言耸听。
李牧笑了笑，轻声说道：“所谓的隐患，并不是单纯说，路上有一个坑，晚上看不到有可能掉进去，所以必须设置警示灯，这只是表面上最浅显的东西，不值一提~”
“要知道，所有不符合法律法规、设计规范的，都可以称之为隐患！而这，才是真正让化工人头疼的地方！”
“因为这个行业，没有明确的法律法规和规范设计，一直以来奉为宝典的，只有一本石化规和建规，这两个东西呢，就是为中石化量身定做的，甚至就是中石化的人编的，实际情况是，整个化工企业，上万家化工厂，炼油的，也就几百家而已~~”
“剩下的企业，都是后娘养的，没人伺候，各凭本事自生自灭，中石化的规范呢，合适不合适的，就是业内标杆，一直就在那里竖着，权当一块遮羞布，没人不长眼，非要掀开闻闻味！”
“后来要求越来越严，业内大搞一刀切模式，风口浪尖上，遮羞布猎猎作响，各种畸形怪状和骚臭味全暴露了出来，各路专家就跟打了鸡血一样，挥舞着大棒子一顿乱挑，
请收藏：https://m.bqg82.com
（温馨提示：请关闭畅读或阅读模式，否则内容无法正常显示）